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单位变更工伤保险怎样处理?

[ 发布日期:2017-11-17 15:45:24 点击: 来源:芝麻法律顾问团队【打印此文】 【关闭窗口】]

用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。

用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。

职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。

企业破产的,在破产清算时优先拔付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。

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